占地面积五十多亩，包括门诊楼、住院楼以及一些附属设施，拥有病床70张左右，全院职工200余人。
“咱们就按图纸设计动工！”卫向东作出决定：“人手不够先开展部分业务，免得以后要扩大规模又得重修！”
但最重要的还是医生护士人选，村两委决定从本村应届初高中学生中，选拔出五到十名成绩较好的学生以定向委培的形式, 到地区卫校和皖省医学院学习，双方签署协议，回来以后在村医院上班，至少工作八年以上！
以后每年根据情况，可以派出一定数量的委培生，不仅仅限于学医专业。
一句话, 现在村上急需各类人才, 分配不到大学生我们就自己培训！
在这个年代，定向委培生逐渐成了一种普遍现象, 国家为了大量培养人才所实施的一种特殊教育培养政策，委托单位只要愿意出学费、培训费等，并不是一件难事。
当然，这项政策见效还需要时间，当务之际先解决眼前的事。
卫向东只好又去聘请县城医院退休那些老医生。
嫌卫曹村远来回麻烦？
不要紧！我们村车接车送！早上把您从城里接过来，晚上再送回去，村里给你安排单间休息，包吃包住！
担心待遇问题？
这个更不用担心，您现在的退休工资是多少，我们就给您发多少！
通过这个法子，卫向东聘请县医院和中医院的五名退休医生，签订意向等村上卫生院修建好之后就来坐班。
卫生院的地址选在村的西北角，原来是一片桑园，等春蚕结束后就平整土地。卫生院总体预算达650万元，可以说是村上公共项目最大一笔投资！
轰轰烈烈的基建工程就此展开。
村南边是新修的住宅区建设, 稍远处就是方便面厂新扩建的厂房施工地；村东南方丝绸公司厂房建设正如火如荼, 村西修建广场和小公园，村北边正丈量土地, 规划修建全县最大的村级卫生院，村子里几条主要干道两旁挖坑栽电杆牵线，增设变压器配电房....有人戏称卫曹村就是一个巨大的工地。
1986年，是卫曹村历史上是浓墨重彩的一年。
当然，修建卫生院也不是一朝一夕的事，医院正式营业最快也要到明年年初，卫曹村当前医疗条件急需改善。
于是卫向东和卫光荣商定，临时将卫生所搬到实业总公司大楼，为了方便群众就医，将一楼的办公室全部腾空，留给卫生所，又让王涛购买必须的药品和设备。
“别怕花钱！”卫向东叫来王涛叮嘱：“像曹松明家这样的悲剧一定不能再发生！”
王涛听了有些无奈：“支书，这不是花钱不花钱的问题，主要没好医生啊。无论我还是我爸，还有其他几个医生对于妇产科都不精通，简单的会复杂就不行了。”
王涛说的是事实，卫向东也感到无奈，只能说要卫生所加大孕妇孕检宣传力度, 按时到乡卫生院去检查。
但让卫向东意想不到的是，这件事突然有了转机。
时间到了四月初, 经过一个多月的紧张施工，村上的“亮化”工程快到尾声，这天中午，卫向东和村上几个主要领导戴着安全帽正在村里的北大路上查看工程施工情况，王涛骑着自行车匆匆从村前赶来，跳下车就气喘吁吁说道：
“支书，支书，卫生所来了一位老太太，她说愿意到咱们卫生所坐诊。”
“哪里的？”
“是地区医院的，说是原来妇产科主任。”
妇产科主任？
太好了！
“光荣，你们在这里看，我去卫生所看看！”